Check dein Gehalt.

Die dominierende Sichtweise: Master-Absolventen verdienen beim Berufseinstieg mehr. Oft wahr, teilweise jedoch märchenhaft. Gilt vor allem in ingenieurs- und naturwissenschaftlichen Berufen der Master als Pusher von Wissen und Gehalt, lassen sich im Design keine nennenswerten Verdienstunterschiede erkennen. In vielen Fällen bleibt es daher eine Frage der Notwendigkeit – und der angestrebten Position.

Kurz: FH vs. Uni. Statistisch liegen Universitätsabsolventen beim Gehaltsvergleich knapp vorne. Praxisorientierter bleiben die Fachhochschulen, was sich besonders im IT-Bereich in Form eines durchschnittlich höheren Gehalts bezahlt macht.

Stell dir und deinem Gehalt die Frage: Ist dir die Branchen-Thematik egal? Denn dann kannst du auch in eher schwächer bezahlten Berufsgruppen dein Gehalt ordentlich pushen.

Die Tops: Chemie, Erdöl, Pharma und Automotive.

Die Flops: Handwerk, Tourismus, Werbung und Sport.

Die großen Fische zahlen mehr. Bei Global Playern mit über 1.000 Mitarbeitern fällt die Lohn-Tüte durchschnittlich voller aus – junge Start-ups und der solide Mittelstand hinken hinterher. Große Unterschiede vor allem im Rechtswesen, beim Banking und im Vertrieb.

Politisch immer wieder Thema und tatsächlich nicht schön zu reden – in Deutschland herrschen starke Gefälle, was das Gehalt angeht. Typischerweise können sich Arbeitnehmer an den geografischen Achsen orientieren: Im Westen fällt das Gehalt höher aus, als im Osten Deutschlands. Auch der Süden ist tendenziell wohlhabender als der Norden. Fairerweise verhalten sich die Lebenshaltungskosten in der Regel entsprechend. Insgesamt: Gehälter in Großstädten und Ballungsräumen höher als auf dem Lande.