aifora GmbH

Wir von aifora sind ein stark wachsendes Start-up im Medienhafen Düsseldorf mit internationalem Fokus. Mit unseren AI-basierten SaaS-Lösungen revolutionieren wir den Handel.
  1. 5 freie Jobs.

  2. Interviews mit Mitarbeitern.

  3. Informationen zum Unternehmen.

    Wir befähigen Händler und Marken, ihre Preise und Bestände zu optimieren und die zugrundeliegenden Prozesse zu automatisieren – durch den Einsatz von künstlicher Intelligenz. Zu unseren Kunden zählen z. B. KiK, Reno und Peek & Cloppenburg.

    Warum sollten Absolventen in Ihrem Unternehmen starten?

    Im Februar 2018 gegründet sind wir ein junges Start-up mit sehr ambitionierten Wachstumsplänen. Hier können Absolventen schnell Verantwortung übernehmen und die Zukunft des Unternehmens aktiv mitgestalten.

    Wir bieten spannende, abwechslungsreiche Aufgaben und interessante Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Team. Aktuell sind wir 15 Mitarbeiter aus knapp zehn Nationen.

    Unser Anspruch: Software-Services bereitstellen, die unsere Kunden wirklich lieben. Dafür suchen wir Absolventen für die Bereiche Marketing, Business Development & Sales sowie Customer Success Management.

    Für welche Werte steht Ihr Unternehmen?

    aifora steht für Authentizität, Diversity, Innovation und Leidenschaft. Bei aifora ist jeder wichtig und trägt zum großen Ziel bei. Wir suchen Menschen, die wirklich etwas bewegen wollen und unsere Werte teilen.

    Wir sind unkonventionell, arbeiten agil und selbstbestimmt, bleiben nie stehen und begeistern uns jeden Tag für Neues. Wir sind Tüftler, Techies, Nerds, Data Lovers, Game Changer. Gemeinsam entwickeln und vermarkten wir die coolsten Produkte, die unsere Kunden lieben und maximalen Nutzen generieren.

    Wie ist die Arbeitsatmosphäre?

    Wir haben sehr flache Hierarchien – hier zählen Ideen und Ergebnisse und nicht Titel. Wir arbeiten agil und autonom. Homeoffice und flexible Arbeitszeiten werden selbstverständlich angeboten. Und natürlich bieten wir auch regelmäßige Teamevents, denn wir arbeiten nicht nur gerne zusammen, wir feiern auch gerne zusammen.

  4. Fotos und Videos.

  5. Benefits.

     
     
  6. Kontakt zum Unternehmen.