Als Komplettanbieter von innovativen Verpackungslösungen ist SONOCO ein weltweit tätiger Anbieter von Konsumgüterverpackungen, industriellen Produkten und Lieferkettendienstleistungen mit mehreren Milliarden US-Dollar Jahresumsatz. Wir stellen an mehr als 70 europäischen Standorten Verpackungen für eine Vielzahl von Branchen und zahlreiche der angesehensten Marken der Welt her, die an Kunden in 85 Ländern geliefert werden. An den Standorten Hockenheim und Lübeck werden Papierdosen für zahlreiche namhafte Lebensmittel- Tabak- und andere Herstelle der Konsumgütersparte produziert. An unserem Standort in Zwenkau wiederrum werden Lebensmittelverkaufsverpackungen aus recyclefähigem Kunststoff erstellt, wie zum Beispiel Verpackungen für Joghurt, Wurst- und Käseprodukte oder Speiseeis.

Für unseren Standort in Hockenheim suchen wir in Vollzeit einen
 

Ihr Aufgabengebiet:

• Fachliche und disziplinarische Führung des HR Teams Germany (HR-Generalisten)

• Beratung der Führungskräfte

• Verantwortung der operativen Personalarbeit für rund 600 Mitarbeitende im kaufmännischen und gewerblichen Bereich und Ansprechpartner/in in allen personalrelevanten Themen im Tagesgeschäft

• Kontinuierliche Analyse und Weiterentwicklung der Personalprozesse

• Kooperative und lösungsorientierte Zusammenarbeit mit den Betriebsräten

• Aktive Gestaltung effektiver HR Prozesse im Zuge der Unternehmensstrategie sowie Weiterentwicklung einer modernen Personalarbeit (Schwerpunkte: Automation, Standardisierung, Recruiting Strategien, HR KPI‘s , Employee Relations, Mitarbeiter Benefits usw.)

Wir wünschen uns:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium bevorzugt im Human Resources Management, Personalmanagement, Wirtschaft ( BWL, VWL, o. ä.), Arbeitsrecht mit Schwerpunkt HR

• Mehrjährige Erfahrung in der Personalarbeit in globalen und internationalen Organisationen, idealerweise in Matrixorganisationen

• Ausgeprägtes Zahlenverständnis sowie eine strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Qualitätsbewusstsein

• Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Empathie und soziale Kompetenz

• Verhandlungssichere Deutsch und Englischkenntnisse

Freuen Sie sich auf:

Eine Aufgabe in einem globalen Unternehmen bzw. unserer europäischen Firmenzentrale, eine Ihren Vorkenntnissen und Qualifikationen entsprechende Vergütung, die Möglichkeit zur  betrieblichen Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen, Möglichkeit des mobilen Arbeitens, Weiterbildungsmöglichkeiten zur Unterstützung Ihrer Kompetenzentwicklung, ein  modernes Arbeitsumfeld, ausgestattet mit modernen Kommunikationsmitteln, ein offenes und kollegiales Betriebsklima in einem engagierten Team sowie die Mitgestaltung unserer Zukunft.

Interessiert?

Bitte reichen Sie Ihre vollständigen, englischsprachigen Bewerbungsunterlagen bequem über den Bewerbungslink ein. Teilen Sie uns außerdem Ihre Gehaltsvorstellungen und Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin mit – wir sind gespannt darauf, Sie kennenzulernen!

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