Swipe dich zum Job mit truffls
Absolventa Homepage
Stellenmarkt Anmelden
Ähnliche Jobs
Crédit Agricole CIB Logo
Crédit Agricole CIB

Junior HR Generalist / Personalreferent:in (w/m/d)

Standort Frankfurt
  • Neu
  • Veröffentlicht am 12.12.2025
  • Festanstellung
Teilen
Inhalt melden

Description du poste

Type de métier

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Ressources Humaines

Intitulé du poste

Junior HR Generalist / Personalreferent:in (w/m/d)

Type de contrat

CDI

Date prévue de prise de fonction

01/03/2026

Poste avec management

Non

Missions

Für das deutsche Human Resources Department, welches aktuell ca. 170 Mitarbeiter:innen in Frankfurt betreut, suchen wir zur Verstärkung des 5-köpfigen Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n motivierte/n

Junior HR Generalist / Personalreferent:in (w/m/d)

„Hauptsache, etwas mit Menschen“ ist Ihre Vorstellung von einem erfüllenden Job? Sie wünschen sich abwechslungsreiche Aufgaben, sind offen, kontaktfreudig und kommunikativ? Dann könnten Sie toll in unser Team passen und sich mit folgenden Tätigkeiten bestens identifizieren:

Diese Aufgaben erwarten Dich: 

  • Unterstützung der Führungskräfte beim Recruiting - Suche, Auswahl und Einstellung neuer Mitarbeiter:innen
  • Kompetente, zielorientierte Betreuung unserer Mitarbeiter:innen bei allen Personalthemen
  • Unterstützung im Personalmarketing, d.h. Planung, Organisation und Durchführung von internen sowie externen Hochschulevents, sowie Teilnahme an Karrieremessen
  • Kommunikation relevanter HR Themen an Mitarbeiter:innen und Führungskräfte
  • Schnittstelle zu externen Dienstleistern, Behörden und Institutionen
  • Mitarbeit in lokalen Projekten sowie Weiterentwicklung und Optimierung von HR-Prozessen

    • Das bringst Du mit: 

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Psychologie oder einer ähnlichen Fachrichtung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal
  • Erste Erfahrungen im Bereich Personal
  • Begeisterung für Digitalisierung und Affinität zu Social Media
  • Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, Sozialkompetenz, starke Prozess- und Serviceorientierung
  • Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen
  • Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
  • Vernetztes Denken und lösungsorientiertes Handeln
  • Empathie und Spaß an Verantwortung und am Umgang mit Menschen

    • Was wir bieten:

  • Familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle
  • Eine betriebliche Altersvorsorge (BVV Pensionskasse)
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Betreuungszuschuss für Kinder unter 3 Jahren
  • Kostenfreies Jobticket
  • Zuschuss für Fitnessaktivitäten
  • Sodexo-Schecks
  • Staatlich gefördertes Job-Bike-Programm (Jobrad)
  • Hardware-Leasing-Programm (IT4You)

    • Außerdem bieten wir individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein umfangreiches E-Learning Portal (Hard- und Softskills), 30 Tage Urlaub, ein attraktives Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen und professionellen Arbeitsumfeld.

    Localisation du poste

    Zone géographique

    Europe, Allemagne

    Ville

    FRANKFURT

    Critères candidat

    Niveau d'études minimum

    Bac + 3 / L3

    Formation / Spécialisation

    Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Psychologie oder einer ähnlichen Fachrichtung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal

    Niveau d'expérience minimum

    0 - 2 ans

    Expérience

    Erste Erfahrungen im Bereich Personal

    Compétences recherchées

  • Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, Sozialkompetenz, starke Prozess- und Serviceorientierung
  • Vernetztes Denken und lösungsorientiertes Handeln
  • Begeisterung für Digitalisierung und Affinität zu Social Media

    • Outils informatiques

    Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen

    Langues

    Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse

    Standort

    Crédit Agricole CIB, Frankfurt

    Teilen