Das Oberlinhaus ist ein diakonisches Unternehmen mit
Hauptsitz in Potsdam. In seinen Gesellschaften arbeiten über 2.300
Mitarbeitende in den Bereichen Teilhabe, Gesundheit, Bildung und
Arbeit – getragen von christlichen Werten und mit fachlicher
Kompetenz. Eine dieser Gesellschaften ist die Oberlinhaus Service
gGmbH. Sie erbringt zentrale Verwaltungs- und Wirtschaftsleistungen
für alle Gesellschaften des Oberlinhaus und übernimmt konzernweite
Steuerungsfunktionen. Mitarbeitende sind in Bereichen wie IT,
Finanzen, Personal, Immobilien, Kommunikation, Einkauf, Reinigung
und Handwerk tätig. Darüber hinaus werden qualifizierte
Serviceleistungen – etwa Gebäudereinigung – auch für externe Kunden
angeboten. Unsere IT wächst und Microsoft 365 ist dabei ein
zentraler Baustein. Zur Verstärkung unseres Teams im Referat
Digitalisierung & IT suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt
eine engagierte Persönlichkeit, die den Betrieb unserer
Microsoft‑365‑Umgebung sicherstellt, weiterentwickelt und aktiv
mitgestaltet. IT-Systemadministrator (gn*) Schwerpunkt Microsoft
365 Job-Kennziffer OBERLIN698O 40 h/Woche Ab sofort Potsdam Hier
brauchen wir Ihr Können Microsoft‑365‑Administration & Betrieb:
Sie administrieren und betreiben die Microsoft‑365‑Hybridumgebung
(u. a. Exchange Online, SharePoint Online, Teams, OneDrive) sowie
angebundene Azure‑ und On‑Premise‑Infrastrukturen und stellen einen
stabilen, sicheren und performanten Betrieb sicher. Benutzer‑,
Rechte‑ & Lizenzmanagement: Sie verwalten Benutzerkonten,
Gruppen, Rollen und Zugriffsrechte in Microsoft Entra ID (Azure AD)
und übernehmen das Lizenzmanagement im Microsoft‑365‑Umfeld
inklusive gesellschaftsübergreifender Koordination und Einkauf.
Security, Compliance & Governance: Sie implementieren und
überwachen Sicherheits‑ und Compliance‑Maßnahmen (z. B. MFA,
Conditional Access, Defender for Office 365) und stellen die
Einhaltung gesetzlicher sowie interner IT‑Standards und Richtlinien
sicher. Monitoring & Betriebssicherheit: Sie überwachen
kontinuierlich Performance, Verfügbarkeit und Sicherheit der
Microsoft‑365‑Services, analysieren Störungen und beheben Incidents
nachhaltig. Backup, Wiederherstellung & Notfallmanagement: Sie
setzen Backup‑, Wiederherstellungs‑ und Notfallkonzepte für
Microsoft‑365‑Daten um und entwickeln diese kontinuierlich weiter.
Migration & Weiterentwicklung: Sie unterstützen bei der
Migration von On‑Premise‑ oder anderen Cloud‑Lösungen zu Microsoft
365 und wirken an der Weiterentwicklung und Optimierung der
Plattform mit. Automatisierung & Effizienz: Sie erstellen und
pflegen PowerShell‑Skripte zur Automatisierung wiederkehrender
administrativer Aufgaben und optimieren Prozesse zur Steigerung von
Qualität, Stabilität und Effizienz. Reporting & Dokumentation:
Sie erstellen Reports zur Überwachung relevanter Kennzahlen,
dokumentieren die Systemlandschaft sowie Änderungen nachvollziehbar
und pflegen das technische Wissensmanagement. Zusammenarbeit &
Organisation: Sie nehmen Ihre Berichtspflichten gegenüber der/dem
Dienstvorgesetzten wahr, arbeiten eng mit anderen IT‑Teams zusammen
und stellen eine effiziente Zusammenarbeit zwischen IT und
Fachbereichen sicher. Virtualisierung: Idealerweise bringen Sie
Kenntnisse in der Virtualisierung von Servern, z. B. mit VMware,
mit und setzen diese im Betrieb ein. Unser Angebot an Sie
Verantwortung : Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche
Tätigkeit in einem herzlichen und engagierten Team. Vergütung :
Attraktive Vergütung nach AVR DWBO (EG 9) mit systematischer
Gehaltsentwicklung. Sinnhaftigkeit : Sinnstiftende Tätigkeit in
einem wertschätzenden Umfeld. Urlaub & Sonderzahlungen :
Jahressonderzahlungen und 31 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
sowie bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12. Altersvorsorge :
Betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen.
Familienfreundlichkeit : Kinderzuschlag (91,79 € je Kind bei
Vollzeit) und bevorzugte Kita-Platzvergabe. Mitarbeitendenrabatte :
Rabatt bei zahlreichen Partnern. Weiterentwicklung : Individuelle
Personalentwicklung durch Teamcoachings, Supervisionen und
Praxisanleitung. Onboarding & Teamgeist : Willkommenstage für
neue Kolleg:innen sowie Teamevents für ein starkes Miteinander.
Mobilität : Mobilitätszuschuss nach der Probezeit: für ein Jobrad /
VBB-/ Deutschlandticket oder kostenfreies Oberlinfahrrad. Das ist
Ihr Profil Fachliche Qualifikation: Sie verfügen über eine
abgeschlossene IT‑Ausbildung (z. B. Fachinformatik) oder eine
vergleichbare Qualifikation. Alternativ bringen Sie anderweitig
erworbene, praxisnahe Kenntnisse und Fähigkeiten mit. Auch ein
Direkteinstieg nach abgeschlossenem Studium ist möglich.
Microsoft‑365‑Expertise: Sie besitzen sehr gute Kenntnisse in der
Administration einer Microsoft‑365‑Umgebung, idealerweise in einer
hybriden Konzernstruktur. Dazu zählen insbesondere Microsoft Entra
ID (Azure AD), Exchange Online, SharePoint Online, OneDrive sowie
Microsoft Teams. Security & Identity Management: Sie bringen
fundierte Kenntnisse im Bereich Identitäts‑ und Zugriffsmanagement
(IAM) sowie im Microsoft‑365‑Security‑ und Compliance‑Umfeld mit.
MDM / Endpoint Management: Sie verfügen über gute Kenntnisse im
Umgang mit Mobile‑Device‑Management‑Lösungen, insbesondere
Microsoft Intune. Plattform‑ & Architekturverständnis: Sie
haben ein gutes Verständnis der Microsoft‑365‑Plattform und deren
Architektur sowie des Zusammenspiels der einzelnen Dienste.
Projekt‑ und Weiterentwicklungskompetenz: Sie haben Erfahrung in
IT‑Projekten (z. B. Migrationen, Einführungen neuer Services oder
Optimierungen bestehender Systeme) oder verfügen über relevante
Microsoft‑Zertifizierungen, z. B.: Microsoft Certified: Modern
Desktop Administrator Associate Microsoft Certified: Security,
Compliance, and Identity Fundamentals Arbeitsweise: Sie arbeiten
strukturiert, lösungs‑ und qualitätsorientiert, dokumentieren
technische Zusammenhänge nachvollziehbar und bringen ein hohes
Verantwortungsbewusstsein mit Sie haben Interesse an dieser
spannenden Position? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über
unser Portal! Sie sind willkommen - ganz gleich, welches Geschlecht
Sie haben, woher Sie kommen, woran Sie glauben, wie alt Sie sind,
wen Sie lieben oder ob Sie mit einer Behinderung leben. Vielfalt
macht unser Team stärker. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden
bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Noch Fragen? Dann
kontaktieren Sie uns gern: Leitung IT Referat Digitalisierung &
IT Katrin Piotrowski 03317635298 Katrin.Piotrowski@oberlinhaus.de
*gn - genderneutral