Möchten Sie Teil eines Teams werden, das erstklassige Beratungsdienstleistungen für HR-Controlling-Lösungen in ganz Europa anbietet?

Für unser 4PLAN-Consulting-Team am Standort München suchen wir einen Software Implementation Analyst (m/w/d) . Es handelt sich um eine Einstiegsposition mit großartigen Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten.

Ihre Hauptaufgabe besteht darin, gemeinsam mit einem Team aus erfahrenen Beratern und Teamleitern technische und operative Beratungsdienstleistungen für unsere Kunden zu erbringen. Sie betreuen neue und bestehende Kunden, die unsere 4PLAN-Softwarelösungen für das HR-Controlling, die Personalkostenplanung und die Berechnung variabler Vergütungen nutzen.

Unsere 4PLAN-Lösungen sind seit mehr als 25 Jahren auf dem Markt und werden von Software4You, einem Unternehmen der Timegrip Group, angeboten. Zu unseren Kunden zählen führende Unternehmen aus der Fertigung, dem öffentlichen Sektor, der Finanz- und Immobilienwirtschaft, dem Einzelhandel, dem Gesundheitswesen und weiteren Branchen.

Für viele unserer Kunden sind unsere Softwarelösungen unverzichtbare Werkzeuge in ihrem Arbeitsalltag. Als Software Implementation Analyst bauen Sie tragfähige Arbeitsbeziehungen zu unseren Kunden auf und tragen maßgeblich zu deren Erfolg bei.

Ihre Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten

• Unterstützung bei der technischen und operativen Beratung unserer Kunden – sowohl eigenständig als auch im Team
• Mitarbeit bei der Aufnahme von Kundenanforderungen sowie deren Übersetzung in technische Konzepte
• Unterstützung bei der Entwicklung maßgeschneiderter 4PLAN-Lösungen und -Konzepte auf Basis der Kundenbedürfnisse
• Mitarbeit bei der Konfiguration und Implementierung von 4PLAN-Lösungen (z.B. Masken, Logik, Berechtigungen, Datenmodelle) überwiegend remote und gelegentlich vor Ort beim Kunden – in enger Zusammenarbeit mit erfahrenen Teammitgliedern
• Unterstützung bei Tests, Schnittstellenanbindung, Rollouts sowie bei der Anpassung der Lösungen an kundenspezifische Anforderungen
• Mitwirkung bei Schulungen und Einweisungen von Key-Usern
• Unterstützung beim technischen und operativen Support über die Implementierungsphase hinaus
• Ein relevanter Hintergrund und/oder Abschluss in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Erfahrungen mit Softwareimplementierung, Beratungsdienstleistungen, technischem Support, technischer Beratung oder einem vergleichbaren Bereich
• Neugier, Ehrgeiz und Bereitschaft zu lernen und sich weiterzuentwickeln
• Ausgeprägte Affinität für Technologie und digitale Lösungen
• Kenntnisse in SQL und Datenmodellierung sind von Vorteil, ebenso Erfahrungen mit API-Integrationen oder Skripting (keine Voraussetzung)
• Erste Erfahrungen im Software-Projektmanagement sind wünschenswert
• Bereitschaft, sich in neue Software, Fähigkeiten und Ansätze einzuarbeiten
• Interesse an Geschäftsprozessen und deren technischer Abbildung
• Eine präzise und strukturierte Arbeitsweise sowie analytisches und logisches Denken
• Eine serviceorientierte Einstellung und ausgezeichnete Teamfähigkeit
• Die Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch im Team zu arbeiten und Termine zuverlässig einzuhalten
• Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Reisebereitschaft und -fähigkeit
• Eine gezielte, gründliche Einarbeitung sowie einen persönlichen Team-Buddy
• Umfassende Schulungen und den engen Austausch mit kompetenten, erfahrenen Kollegen, von denen einige seit vielen Jahren mit 4PLAN arbeiten
• Eine gezielte Weiterentwicklung zum Software Implementation Specialist und darüber hinaus
• Abwechslungsreiche Projekte mit renommierten Kunden
• Anspruchsvolle Aufgaben mit Raum für fachliche und persönliche Weiterentwicklung
• Eine unbefristete Vollzeitstelle in unserem Münchner Büro mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und einer attraktiven Vergütung
• 30 Tage Urlaub, Firmenfahrrad-Programm, Urban Sports Club-Mitgliedschaft und weitere Benefits
• Eine offene, kollegiale Arbeitsatmosphäre mit regelmäßigen Teamtagen und Firmenveranstaltungen

Klingt gut? Dann reichen Sie bitte Ihren Lebenslauf, ein Anschreiben, Ihre Gehaltsvorstellungen und Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin ein.

Bewerbungen werden ab dem 5. Januar 2026 geprüft und beantwortet.

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