STIEBEL ELTRON bietet hocheffiziente Produkte und Lösungen für Warmwasser, Wärme, Lüftung und Kühlung für jedes Gebäude. Dabei verfolgen wir eine klare Linie und treiben die Energiewende voran: Erneuerbarer Strom ist die Antriebsenergie unserer Produkte! Mit unseren über 5.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern setzen wir auf Innovationen und streben immer nach der besten Lösung. Wir kombinieren für unsere Kunden die Erfahrung aus 100 Jahren Warmwasserbereitung, fast 50 Jahren Wärmepumpentechnik und mehr als 30 Jahren Lüftungstechnik, um ihnen zukunftsweisende Systeme zu bieten. Unser Ziel: mehr Komfort und Nutzen zuhause!

Als unabhängiges deutsches Unternehmen in Familienbesitz bieten wir sichere Arbeitsplätze mit hohem Gestaltungsspielraum. Lassen Sie uns gemeinsam die Energiewende vorantreiben!

Ihre Aufgaben

• Sie entwickeln unsere Bestandskunden systematisch weiter – inklusive Segmentierung, Potenzialbewertung, Absatzabsicherung – und Entwicklung.
• Sie planen, steuern und messen gebietsbezogene Vertriebsaktionen und Kampagnen – mit klaren KPIs und Blick auf die Conversion.
• Sie fördern den Einsatz und zielgerichtete Nutzung unserer digitalen Tools – identifizieren Hürden und leiten gemeinsam mit der Fachabteilung passgenaue Maßnahmen ab.
• Sie bereiten Jahres-/Halbjahresgespräche vor, führen sie eigenständig durch und steuern nach – auf Basis konkreter Ziele und Maßnahmenpläne.
• Sie betreuen und verfolgen Angebote (inkl. Alternativen) und verfolgen diese strukturiert bis zum Auftrag – inklusive Konditions- und Bonusverhandlungen.
• Sie analysieren gemeinsam mit der Gebietsverkaufsleitung Ihr Gebiet (weiße Flecken, Kundenstruktur) und leiten konkrete Akquiseschritte gemeinsam mit dem Außendienst ab.
• Sie übernehmen die Fallführung in Eskalationen End to End – bis zur nachhaltigen Lösung in enger Abstimmung mit Service und Technik.

Ihr Profil

• Sie sind eine vertriebsstarke Persönlichkeit mit nachweisbaren Abschlusserfolgen und hoher Verhandlungssicherheit.
• Sie verfügen über eine kaufmännische oder technische Ausbildung und technische Themen schrecken Sie nicht ab.
• Sie sind CRM- und digitalaffin – sicher im Umgang mit Vertriebs-/Kundentools, sauber in der Datenpflege sowie geübt in Reports und Forecasts.
• Sie entscheiden datenbasiert – stark in Excel und einfachen Auswertungen; systematische Kunden- und Potenzialanalysen sind Teil Ihres Profils.
• Sie denken betriebswirtschaftlich – behalten Margen, Konditionen und Bonuslogiken verlässlich im Blick.
• Sie überzeugen kommunikativ und präsentationsstark und arbeiten selbstständig, strukturiert und klar priorisiert.

Wir Bieten

• Attraktive Vergütung - inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Zusatzgeld und individueller Leistungszulage.
• Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben - Gleitzeit, 35‑Std.-Woche sowie 30 Urlaubstage, Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten nach Absprache.
• Spezialist*in werden - Bereichsspezifische sowie individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und High‑Potential‑Programm.
• Weitere Vorteile - Bike‑Leasing für bis zu zwei Räder, Vergünstigungen bei über 1.500 Markenanbietern (Corporate Benefits).

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