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Junior Bezirksleiter Außendienst Süd

Standort null
  • Veröffentlicht am 21.05.2026
  • Festanstellung

Job ID: 2761

Alternate Locations: Germany-Hessen-Frankfurt

Newell Brands is a leading $8.3B consumer products company with a portfolio of iconic brands such as Graco®, Coleman®, Oster®, Rubbermaid® and Sharpie®, and 25,000 talented employees around the world. Our high-performance culture, unparalleled curiosity about the world around us, and talented people fuel our success. Our culture is enabled through our core values which guide all we do and how we win as One Newell. They are Integrity, Teamwork, Passion for Winning, Ownership & Leadership.

Menschen, Marken, Märkte – dafür steht die MAPA. Wir sind Traditionsunternehmen und Innovationsführer in einem! Wie das geht? Mit Qualitätsprodukten und Mitarbeitenden, die ihren Aufgaben mit Leidenschaft begegnen. Eines können wir Ihnen jetzt schon versprechen: Bei uns finden Sie Hilfsbereitschaft, Wertschätzung und Verlässlichkeit!

Für unseren Vertrieb National suchen wir für die Region Süd (Kerngebiet: Ingolstadt/Augsburg), befristet und in Vollzeit einen

Junior Bezirksleiter Außendienst Süd (m/w/d)

Hier übernehmen Sie Verantwortung:

  • Selbstständige Durchführung des Verkaufs aller von MAPA sowie integrierter Kooperationspartner vertriebenen Produkte für einen definierten Bezirk ( Postleitzahlgebiete 85, 86, 91, 93 ) und die dortige Kundenbetreuung in Abstimmung mit dem regionalen Außendienstleiter und dem zuständigen Team

  • Unterstützung der Kollegen innerhalb des Teams und darüber hinaus bei Kundenbesuchen, einschließlich der Beratungsgespräche sowie der Auftragseinholung bei Bestandskunden in allen Branchensegmenten

  • Ausschöpfung der Umsatzpotenziale bei den entsprechenden Kunden in allen Sortimentsbereichen und Branchen

  • Sicherstellung und Umsetzung erforderlicher Veränderungen zur Erhaltung der Kundenzufriedenheit

  • Umsetzung und Nachhalten von Verkaufsaktionen und Sondermaßnahmen

  • Beobachtung der Wettbewerbstätigkeit der Mitbewerber

  • So werden Sie überzeugen:

    Mindestqualifikationen:

  • Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel und/oder ähnlicher Abschluss

  • Praxiserfahrungen im Vertrieb eines Markenunternehmens, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel

  • Präsentationsvermögen, Verhandlungskompetenz und Überzeugungskraft

  • Kommunikationsstärke und hohe Kundenorientierung

  • Führerschein Klasse B

  • Wünschenswerte Qualifikationen:

  • Lösungsorientiertes Denken und Hands-On Mentalität

  • Hohe Affinität zu neuen Medien und Spaß an der Arbeit in einer internationalen Teamstruktur

  • Darauf können Sie sich freuen:

  • Intensives Onboarding (mind. 4 Wochen)

  • Firmen-PKW zur beruflichen sowie privaten Nutzung

  • Sympathisches, engagiertes Team in einer engen Zusammenarbeit

  • Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben

  • Regelmäßige Mitarbeiterevents, um die gemeinsamen Erfolge zu feiern

  • Moderne technische Ausstattung mit Firmenhandy, iPad und PC

  • Zusätzliche Vergütungselemente: Bonuszahlung, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und tarifliche Sonderzahlung sowie Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung

  • Etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement, inkl. Gesundheitsberatung

  • Das ist genau das, was Sie suchen? Dann bewerben Sie sich bitte, unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung, über unser Online-Karriereportal.

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