Kennung: EOC-EED-ADIO

Standort: Paderborn

Als Agile Development Engineer I/O-Solutions E-Mobility (m/w/d) bist du ein wichtiger Teil eines agilen Teams, das Spaß daran hat, hochqualitative Lösungen für die Echtzeitsimulation von Komponenten der E-Mobilität zu entwickeln. Dein Ziel ist es, unseren Anwendern hochwertige Softwareschnittstellen zur einfachen und schnellen Anwendung unserer leistungsfähigen I/O-Module bereitzustellen. Du setzt auf der dSPACE Toolkette auf, um physikalisch orientierte Ansteuerungsmodelle zu entwickeln. In enger Zusammenarbeit mit der Hardwareentwicklung stellst du die Funktionalität spezifischer I/O-Module sicher und erstellst einsatzbereite Benutzeroberflächen für ConfigurationDesk. Du bekommst die Gelegenheit, sich in einem positiven und kreativen Arbeitsumfeld einzubringen und zu entfalten.

Ihre Aufgaben

• Implementierung von Simulink®-Modellen zur FPGA-basierten Ansteuerung von I/O-Modulen
• Entwicklung von Interface-Blöcken für die Anbindung an den Echtzeitprozessor
• Konzeption und prototypische Umsetzung von neuen Ideen zur Echtzeitsimulation von Elektromobilitätskomponenten
• Weiterentwicklung und Pflege bestehender Echtzeitmodelle und der darin enthaltenen Algorithmen
• Qualifizierung von übergreifenden Konzepten mit dem Entwicklungsteam bis zur Serienreife

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes naturwissenschaftliches oder technisches Studium (Master/Bachelor in Elektrotechnik, Informatik oder vergleichbar)
• Agiles Mindset und Erfahrung in der modellbasierten Entwicklung unter MATLAB®/Simulink und dem VitisTM Model Composer von Vorteil
• Grundlegende Programmierkenntnisse erforderlich, möglichst in den Sprachen Python, C, C# und M
• Erste Erfahrung in der inkrementellen, iterativen Entwicklung hilfreich
• Hohes Maß an Eigeninitiative, Innovationsfähigkeit sowie Kreativität erwünscht

Was Sie bei uns erwartet​

• Wir arbeiten in einer zukunftssicheren Branche in internationalen Teams.
• Mit dem dSPACE Mentoring gewährleisten wir eine zielsichere Einarbeitung.
• Fachkompetenzen fördern wir durch individuelle Weiterbildungen.
• Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen sorgen wir für Work-Life-Balance.
• In Kooperation mit EGYM Wellpass bieten wir ein umfangreiches Firmenfitnessprogramm an.
• Eine arbeitgeberfinanzierte Vorsorge in Form einer Zusatzkrankenversicherung und einer betrieblichen Altersvorsorge bieten wir dir zusätzlich zu deinem Gehalt.
• Die betriebseigene Kita ist nur eines unserer familienfreundlichen Angebote.
• Unser dSPACE Spirit: Bei uns sind alle per Du. Dresscodes gibt es nicht. Was bei uns zählt, ist der Mensch.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (inkl. Anschreiben, Zeugnisse, Jahresbruttogehaltswunsch, frühestmöglicher Eintrittstermin).

Bei Rückfragen zu dieser Ausschreibung nennen Sie bitte die Kennung: EOC-EED-ADIO