Wenn Du auf der Suche nach neuen Herausforderungen bist und in einem vielfältigen und unterstützenden Arbeitsumfeld arbeiten möchtest, dann bist Du bei uns genau richtig.

Zur Verstärkung unseres wir Dich ab sofort als Junior Business Analyst (m/w/d) mit Fokus auf Requirements Engineering, Prozessanalyse und Stakeholder-Kommunikation am Standort Braunschweig.

In unserem Unternehmen genießt Du flexible Arbeitszeiten, eine attraktive Vergütung und die Möglichkeit, in einem hybriden Arbeitsmodell tätig zu sein. Mit 30 Tagen Urlaub im Jahr und der Sicherheit eines unbefristeten Arbeitsvertrags schaffen wir ein Arbeitsumfeld, das Deine Bedürfnisse mit einbindet und Deinen Karriereverlauf aktiv begleitet und unterstützt.

Welche Aufgaben Dich bei uns als Junior Business Analyst (m/w/d) erwarten:

• Mitarbeit in agilen Softwareentwicklungsprojekten in der Rolle Business Analyst / Product Owner
• Verantwortung für das Anforderungsmanagement im Projekt
• Geschäftsprozesse analysieren, modellieren und dokumentieren
• Workshops und Refinements durchführen
• Dokumentationen und das Wissensmanagement mitgestalten

Was Du als Junior ­Business Analyst (m/w/d) mitbringst:

• Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik oder Informationsmanagement, Business Administration oder eine ver­gleichbare Qualifikation mit analytischem Fokus
• Kenntnisse in der Modellierungssprache UML, BPMN und EPK sind von Vorteil
• Erste Erfahrungen im agilen Anforderungsmanagement von Softwareentwicklungsprojekten sind wünschenswert
• Kenntnisse im Prozessmanagement und einem System der kontinuierlichen Verbesserung
• Hervorragende Kommunikations-, Moderations- und Präsentationsfähigkeiten
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau)

Was wir Dir bieten:

• Organisierter Einstieg: Du beginnst mit einem Einführungstag und einer begleiteten Einarbeitungsphase.
• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Dich erwarten kontinuierliche fachliche und überfachliche Weiterbildungsmaßnamen.
• Betriebliche Altersvorsorge: Unterstützung bei der Altersvorsorge durch betriebliche Vorsorgelösungen.
• Gesundheitsbenefits: Monatlicher Arbeitgeberzuschuss für Firmenfitness (Hansefit) oder Fitnessstudio, sowie Dienstrad—Leasing.
• Mitarbeiterangebote: Rabatte auf diverse Produkte über den Anbieter Corporate Benefits.
• Mitarbeiter-Events: Förderung des Teamgeists durch kostenfreie Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und Teamevents.
• Mitarbeiterempfehlungsprogramm: Du empfiehlst passende Kandidaten und erhältst einen Bonus mit der Einstellung.

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Bitte sende Deine vollständigen Unterlagen inklusive Angaben des frühestmöglichen Eintrittsdatums und Deiner Gehaltsvorstellung.

Mehr Informationen findest Du unter: www.dos-online.de/karriere

Wir stellen uns bewusst den Bewertungen auf dem Portal kununu und setzten uns aktiv mit dem Feedback auseinander. Aufgrund der überdurchschnittlich guten Bewertungen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie von Bewerberinnen und Bewerbern gehören wir zu den besten IT-Arbeitgebern in Deutschland. Dafür sind wir von kununu mit dem „Top Company“ Siegel ausgezeichnet worden.

Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!