Wir engagieren uns in vielfältigen Themenfeldern. Gemeinsam gestalten wir Chemnitz für unsere Bürger:innen und unterstützen sie in den unterschiedlichsten Lebenssituationen. Dabei ist es uns wichtig, mit der Zeit zu gehen: Wir schaffen moderne Arbeitsbedingungen, damit sich unsere Mitarbeitenden wohlfühlen.

Bringen Sie sich mit Ihren Ideen für eine offene und bunte Stadtgesellschaft ein.

Wir suchen eine:n:

VERMESSUNGSINGENIEUR:IN (M/W/D) BODENORDNUNG
(KENNZIFFER 62/04)

Einsatzbereich:Bauordnungs- und Vermessungsamt

Vergütung:Entgeltgruppe 10 TVöD

Arbeitszeit:Vollzeit, Teilzeit möglich

Anstellung:unbefristet

Bewerbungsfrist:06.01.2026

In der Geschäftsstelle des Umlegungsausschusses sind Sie für die Bearbeitung von Umlegungsverfahren gemäß den Vorgaben des Baugesetzbuches (BauGB) sowie von Bodensonderungen nach dem Bodensonderungsgesetz (BoSoG) verantwortlich. Ihre Hauptaufgaben umfassen:

• eigenverantwortliche Koordination und Durchführung der Vermessungen im Rahmen der Grundstücksneuordnungsverfahren
• Unterstützung bei der Bewertung von Grundstücken zur Feststellung von Ansprüchen
• Vorbereitung und Erstellung von Karten, Rissen und Verzeichnissen für die Grundstücksneuordnung
• Erörterungen und Verhandlungen mit Grundstückseigentümer:innen, Rechteinhaber:innen sowie Abstimmungen mit Behörden und Fachstellen
• Anfertigung von Unterlagen für die Sitzungen des Umlegungsausschusses und aktive Teilnahme an diesen Sitzungen

Ihr Profil:

• abgeschlossenes Hochschulstudium in der Fachrichtung Vermessung und Geoinformatik oder in einer vergleichbaren Fachrichtung
• Führerschein Klasse B
• Deutschkenntnisse Sprachniveau C1

Von Vorteil sind:

• Erfahrungen in der Durchführung von Katastervermessungen

• sicherer Umgang mit MS Office-Produkten, Software für Katastervermessungen und CAD-Software

Worauf es uns noch ankommt:

• fundierte Kenntnisse im Verwaltungsrecht, BauGB, BoSoG und in der Grundstückswertermittlung
• Freude an komplexen Aufgaben und kontinuierlicher Weiterentwicklung durch Austausch, Eigenstudium und Fortbildungen
• eigenverantwortliche, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise mit kooperativem Arbeitsstil
• ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Einfühlungsvermögen und Überzeugungsfähigkeit im Kontakt mit Bürger:innen, Investor:innen und öffentlichen Einrichtungen

• einen zuverlässigen und familienfreundlichen Arbeitgeber
• vielfältige Möglichkeiten die Zukunft der Stadt Chemnitz aktiv mitzugestalten
• interne Vernetzung durch eine Mitarbeiter-App
• Jahressonderzahlung, Leistungsentgelte und eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
• 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr
• Arbeitszeitgestaltung mit Arbeitszeitkonto und Gleitzeit
• Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten
• Zuschuss zum Deutschlandticket
• Möglichkeit zum Jobrad-Leasing
• persönliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• eine Stadt zum Entdecken, bezahlbaren Wohnraum und ausgezeichnete Kitas und Schulen

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