Egon Zehnder

Du möchtest nach erstklassigen Führungspersönlichkeiten suchen und ganzheitliche Leadership-Lösungen gestalten? Dann schließe Dich Egon Zehnder an - Wir sind die größte europäische Personalberatung für Top Executives!

Freie Jobs.

(Junior-)Expert (m/w/d) im Bereich Executive Search für den Standort Stuttgart

Egon Zehnder
  • Stuttgart
  • vom 20.09.2021

(Junior-)Expert (m/w/d) im Bereich Executive Search für den Standort Berlin

Egon Zehnder
  • Berlin
  • vom 20.09.2021

(Junior-)Expert (m/w/d) im Bereich Executive Search für den Standort Frankfurt am Main

Egon Zehnder
  • Frankfurt am Main
  • vom 20.09.2021

Informationen zum Unternehmen.

Unsere Profession

Unsere Welt ist unübersichtlich geworden – und steckt zugleich voller Chancen. Die Schlagworte lauten Globalisierung, Konvergenz, Disruption. Wie gelingt es, Geschäfte erfolgreich weiterzuführen und gleichzeitig das richtige Maß an Erneuerung auf den Weg zu bringen?

Die Antwort auf diese Frage verbirgt sich aus unserer Sicht im oft überstrapazierten Wort Leadership. Damit ist – anders als man es von einer Personalberatung erwarten würde – weit mehr gemeint als Neubesetzungen von Spitzenpositionen oder Evaluationen ganzer Führungsteams, die natürlich immer wieder vorgenommen werden müssen. Die tiefere Antwort liegt darin, kreatives und innovatives Potenzial in Unternehmen zu identifizieren und freizusetzen. Unsere Erfahrung zeigt: Dieses Potenzial schafft Lösungen. Die Zeit allwissender Berater:innen ist ebenso vorbei wie ausgeklügelte Strategien, die an der Unternehmenswirklichkeit vorbeigehen. Vielmehr glauben wir, dass eine professionelle und lebendige Arbeitsbeziehung mit unseren Klienten der Schlüssel dazu ist, schnell und fundiert neue Ziele zu erreichen.

Bei Egon Zehnder versammeln wir Expertisen aus verschiedenen Branchen, Arbeitsfeldern und Regionen – und das weltweit. Mit unseren global mehr als 500 Berater:innen identifizieren wir vielversprechende Potenzialträger für große Leadership-Rollen, evaluieren Kompetenzen von Spitzenmanager:innen und Teams und begleiten Konzerne und Familienunternehmen, die sich ambitionierte Ziele gesetzt haben. Neben unserem eigenen Transformational Leadership-Ansatz bieten wir zusammen mit Linda Hill von der Harvard Universität ein IQ (Innovation Quotient)-Programm an, mit Mobius Executive Leadership maßgeschneiderte Entwicklungsmaßnahmen für CEOs und angehende CEOs.

Expert Team

Umfassendes Wissen über Branchen und Märkte ermöglicht es Egon Zehnder, individuelle Lösungen für konkrete Herausforderungen zu finden. Dabei stützen sich unsere Berater:innen auf die Expertise des Egon Zehnder Expert Teams.

Unser globales Netzwerk besteht aus 68 Büros in 40 Ländern. Mehr als 300 Expert:innen unterstützen bei der Beratung, um die besten Führungskräfte für unsere Klienten zu finden.

Mitglieder des Expert Teams beginnen ihre Laufbahn in der Regel als Analyst:in. Noch ohne Branchenspezialisierung lernen sie, geeignete Führungskandidat:innen zu identifizieren. Wie die gesamte Geschäftswelt befindet sich auch Leadership im stetigen Wandel. Unsere Expert:innen erweitern daher ihre Kenntnisse über Industrien, Rollenerwartungen und Marktmechanismen in regelmäßigen Schulungen und persönlichen Trainings und spezialisieren sich so zu Expert:innen auf einem Gebiet. Sie werden zu gefragten Sparringspartnern der Berater:innen und nehmen im Laufe ihrer Karriere immer verantwortungsvollere Positionen ein.

Hervorragende Entwicklungschancen und Einsätze im In- und Ausland sind die Basis dafür, dass wir stets vielversprechende Talente an uns binden können. Bei Egon Zehnder finden die besten Researcher:innen ihre langfristige berufliche Heimat.

Die herausragende Qualität unseres Research Teams beruht auf einem globalen Netzwerk, ständigem Wissenszuwachs und verlässlichen Teamstrukturen. Von dieser Kontinuität im Team profitieren unsere Klienten tagtäglich.

Benefits.

Kontakt zum Unternehmen.

Sabine Klimas
Sabine Klimas
Head of Research-Recruiting & -Retention Germany
Das klingt gut?
Dann bewirb dich jetzt!
Offene Jobangebote