Junior Compliance Manager (m/w/d) Rechtsabteilung (Legal)

  • Oberkirch

Veröffentlicht am 27.05.2023
Festanstellung
Junior Compliance Manager (m/w/d) Rechtsabteilung (Legal)

Die oben genannte Position suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Oberkirch. Der Stellen­inhaber (m/w/d) berichtet an den Abteilungsleiter Recht.

Ihre Aufgabenschwerpunkte

Als Compliance Manager (m/w/d) unterstützen Sie den Compliance Officer beim konzernweiten Aufbau, der Implementierung, der Weiterentwicklung und der Kommunikation unseres Compliance Management Systems.

Daraus ergeben sich folgende Aufgabenschwerpunkte:

  • Erstellen und Optimieren von Richtlinien, Standards, Grundsätzen und sonstigen Prozessvorgaben in einem definierten Umfang
  • Durchführen von Risiko-Analysen und Audits
  • Unternehmensweiter Ansprechpartner für Compliance-Fragen
  • Monitoring und Analyse gesetzgeberischer Vorgaben, Implementieren geeigneter Maßnahmen sowie das Überwachen deren Einhaltung
  • Erstellen regelmäßiger Reports
  • Konzeption, Planung und Durchführung von Compliance-Schulungen

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsrecht oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Berufsanfänger oder erste Erfahrungen im Compliance-Bereich, idealerweise in einem international tätigen Unternehmen, einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft oder Rechtsanwaltskanzlei
  • Gutes Verständnis für Geschäfts- und Entscheidungsprozesse
  • Ausgeprägte innere Unabhängigkeit
  • Erste Projektmanagementerfahrung sowie die Fähigkeit, in interdisziplinären Teams zu arbeiten
  • Sehr gute Auffassungsgabe und Kommunikationsfähigkeit
  • Lernbereitschaft und Veränderungskompetenz
  • Sehr gute Englischkenntnisse (mind. B2)

Kontakt

Bei Fragen wenden Sie sich an Selina Lamm 07802 / 84 – 7559

Über das Unternehmen

WE ARE PROGRESS. Als ein global Player der Mobilitätsindustrie mit rund 3.000 Mitarbeitenden weltweit bieten wir unseren Kunden innovationsgetriebene Lösungen und erweitern dabei auch in Zukunft ständig die Grenzbereiche des in der Metallumformung technologisch Möglichen. Zusätzlich rücken wir Nachhaltigkeit und Digitalisierung noch stärker in den Fokus und entwickeln sie weiter zu den maßgeblichen Treibern unseres künftigen Erfolges.


Standort

Progress-Werk Oberkirch AG, 77704 Oberkirch, Deutschland
https://www.absolventa.de/stellenangebote/6988137-p-junior-compliance-manager-m-w-d-rechtsabteilung-legal
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