Praktikum: Human Resources Consulting, Personalentwicklung und Training
-
Gummersbach
Sie interessieren sich für ein Praktikum und haben Lust, in einem wachsenden Beratungsunternehmen in dem Bereich Human Resources Consulting, Personalentwicklung und Training aktiv mitzuarbeiten? Sie sind engagiert, begeisterungsfähig, lieben die Vielfalt, neue Herausforderungen und behalten auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf? Dann nutzen Sie Ihre Chance und überzeugen Sie uns von sich!
Aufgaben
Bei uns können Sie im eigenen Rhythmus mitwachsen!
• Sie hospitieren bei Workshops, Trainings oder Assessment-Centern.
• Sie unterstützen uns bei der Organisation und Durchführung unserer aktuellen Projekte, z. B. bei Führungskräfte- und Persönlichkeitsentwicklung, Change- und Transformationsprojekten, Team- und Outdoor-Trainings.
• In eigenen Teilprojekten können Sie Ihren Verantwortungshorizont erweitern.
• Bei der Entwicklung und Konzeption von Instrumenten für HR-Prozesse werden Ihnen Gestaltungsfreiräume geboten.
• Unter anderem gehört auch die Vor- und Nachbereitung von Trainings und Workshops zu Ihren Aufgaben.
• Sie helfen mit Ihren Stärken und Ihrer Kreativität unsere grow.up. Academy weiter auszubauen, indem Sie beispielsweise Ihren eigenen Online-Kurs erstellen.
Lesen Sie für weitere Informationen und einen besseren Einblick den Erfahrungsbericht einer ehemaligen Praktikantin auf unserem Blog.
Anforderungen
Wir suchen ganzjährig motivierte Studierende – idealerweise der Fachrichtung Psychologie oder BWL mit Schwerpunkt Personal, die uns im Rahmen eines Praktikums unterstützen und einen Einblick in das Berufsfeld der Beratung bekommen möchten!
• Sie sind an einer Hochschule immatrikuliert.
• Sie befinden sich im Hauptstudium Psychologie mit Schwerpunkt Arbeits- und Organisationspsychologie oder Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personalmanagement.
• Sie verfügen über sehr gute Anwenderkenntnisse des MS-Office-Pakets, sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse.
• Ihnen steht ein Fahrzeug für die Fahrt ins Büro zur Verfügung.
• Sie wollen ein mindestens zwölfwöchiges freiwilliges oder Pflicht- Praktikum absolvieren. Das freiwillige Praktikum umfasst 20 Stunden pro Woche.
Zeitraum: ab sofort
Benefits
• Karriere-, Lern- und Entwicklungschancen in einem Beratungsunternehmen mit branchenübergreifenden Klienten.
• Die Möglichkeit Ihr bereits erlangtes Fachwissen, Ihre konstruktive Meinung und Ihre Vorstellungen in unsere Projekte miteinfließen zu lassen.
• Sie lernen die Instrumente der Personalentwicklung von der Konzeption bis zur Umsetzung kennen.
• Sie erhalten ein umfassendes Verständnis von Prozessen der Management- und HR-Beratung und lernen Verantwortung zu übernehmen.
• Sie werden Teil eines interdisziplinären Kollegenteams, welches sich gegenseitig bereichert und unterstützt.
• Sie profitieren von einem globalen Einblick in jeden unserer Arbeitsbereiche, sodass ein Gesamteindruck über den üblichen Tätigkeitsbereich eines Beraters hinaus ermöglicht wird.
• Sie profitieren von einem eigenen Arbeitsplatz sowie gestellten Getränken und kleinen Snacks.
Über das Unternehmen
Als Managementberatung unterstützen wir seit 1997 unsere nationalen und internationalen Klienten in allen Fragen der Human Resources-Strategie, Qualifizierung und Beurteilung. Unsere Auftraggeber schätzen unsere kundenorientierte Arbeit, die nachhaltige Wirksamkeit und flexible Umsetzung unserer Leistungen. Wir sind an den Standorten Gummersbach, Berlin und München vertreten.
