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Junior Technology Consultant (f/m) - HPE Graduate Program

  • Veröffentlicht am 03.12.2018
  • Festanstellung, Trainee
  • Bad Homburg, Dornach-Ascheim
    + 2 weitere
    Böblingen,
    Ratingen
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Junior Technology Consultant (f/m) - HPE Graduate Program

Junior Technology Consultant (f/m) - HPE Graduate Program
  • Boeblingen, Germany
  • Bad Homburg, Germany
  • Ratingen, Germany
  • Dornach-Aschheim, Germany

Junior Technology Consultant (f/m) - HPE Graduate Program

Job Description:

Hewlett Packard Enterprise (HPE) ist ein führendes IT-Unternehmen, das es seinen Kunden ermöglicht, technologisch immer einen Schritt voraus zu sein. Durch das branchenweit umfangreichste Portfolio – von Lösungen für Cloud, Rechenzentren und Arbeitsplatzanwendungen – gestalten unsere Technologien und Services weltweit die IT unserer Kunden effizienter, produktiver und sicherer.

HPE PointNext ist ein tragender Bestandteil der Hewlett Packard Enterprise. Hier agieren wir als globaler Systemintegrator weltweit. Die "Data Center Transformation" bildet dabei die wichtigste Wachstumsinitiative. In diesem herausforderndem Umfeld realisieren wir globale System-Lösungen für unsere Kunden aus der Fertigungsindustrie, Telekommunikationsindustrie sowie weiteren Schlüsselbranchen und Öffentlichen Auftraggebern.

Machen Sie sich mit uns gemeinsam auf den Weg. Erleben Sie als Junior Consultant, wie wir für unsere Kunden zur Höchstform auflaufen. Wie wir Marktchancen nutzen und ständig neue Technologietrends setzen. Und wie wir jedes einzelne Talent in einer Atmosphäre pflegen, in der sich Eigenverantwortung und gegenseitiger Respekt zu echtem Teamwork verbinden.

Ihr Einstieg bei HPE PointNext wird neben konkreten Kundenprojekten von Trainingsmaßnahmen der HPE Schulungsabteilung begleitet. Sie übernehmen erste Kundenverantwortung und erhalten individuelles Coaching und Mentoring durch die Kolleginnen und Kollegen im Team.

Junior Technology Consultant (f/m) - HPE Graduate Program
Standorte: Bad Homburg, Dornach-Ascheim, Böblingen, Ratingen

Aufgaben

  • Sie liefern Consulting und Support Dienstleistungen in IT Infrastruktur Umgebungen bei unseren internationalen Kunden.
  • Tiefe fachliche Kenntnisse in einem oder mehreren Spezialgebieten können dabei erworben werden.
  • Sie agieren dabei als „Focalpoint“ für alle operationalen IT Servicethemen für die Ihnen zugewiesenen Kunden.
  • Sie entwickeln, implementieren und liefern dem Kunden die für sein Business und seine Bedürfnisse optimale Support-Lösung und zeigen ihm kontinuierlich den Mehrwert seines proaktiven Supportvertrages auf.
  • Sie sollten über ein technisches Interesse an den Bereichen Hochverfügbarkeitslösungen, Technologien und Practises verfügen und nach erfolgreicher Ausbildung mit fachlicher Expertise und HPE-Support-Prozesskenntnissen die Probleme und Anforderungen des Kunden verstehen, HPE-intern adressieren und lösen können.
  • Im Bedarfsfall übernehmen Sie die rechtzeitige Initiierung und das Handling von Eskalationen.
  • Sie erlangen detaillierte Kenntnisse über unser Dienstleistungsportfolio, um den Bedarf an höherwertigen Support Services, Implementierungs- und Technical Services beim Kunden zu erkennen und zu verkaufen.

 

Profil

  • Abgeschlossenes Studium
  • Allgemeine Kenntnisse zum IT Betrieb und entsprechender Infrastruktur sowie Grundkenntnisse in ITIL
  • Fähigkeit zur Problemlösung durch strukturiertes, analytisches Denken und Vorgehen
  • Fähigkeit und Wille zu gewissenhafter Dokumentation (technisch und administrativ)
  • Hohes Maß an zeitlicher Flexibilität und im Bedarfsfall Lieferung von überregionalem Consulting
  • Hohe Teamfähigkeit, ausgeprägte Kundenorientierung und soziale Kompetenz
  • Hohe Fähigkeit, Kundenbeziehungen aufzubauen, zu pflegen und zu vertiefen
  • Sicheres und kompetentes Auftreten
  • Fähigkeit und Wille, fachliches Wissen Teamkollegen/Kunden in Workshops zu vermitteln
  • Gute Präsentations- und Kommunikationsfähigkeit
  • Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit weltweiten Teams
  • Hohe Reisebereitschaft (PKW-Führerschein)
  • Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was wir bieten
Umfangreiche Sozialleistungen, flexible Arbeitszeitmodelle, ein attraktives Gehaltspaket sowie gelebte Werte machen uns zu einem der attraktivsten Arbeitgeber weltweit. Darüber hinaus steht HPE für Chancengleichheit und bietet den Mitarbeitern die Vereinbarkeit von Familie & Beruf sowie fortlaufende Weiterentwicklungs-möglichkeiten.

#LI-AA1

Job:
Services
Job Level:
Entry

Hewlett Packard Enterprise is EEO F/M/Protected Veteran/ Individual with Disabilities.

HPE will comply with all applicable laws related to the use of arrest and conviction records, including the San Francisco Fair Chance Ordinance and similar laws and will consider for employment qualified applicants with criminal histories.

Apply via email to cornelia.fischer@hpe.com   Full time
1021902 About Us

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Technology innovation that fosters business transformation.

We Are In the Acceleration Business We help customers use technology to slash the time it takes to turn ideas into value. In turn, they transform industries, markets and lives.
Some of our customers run traditional IT environments. Most are transitioning to a secure, cloud-enabled, mobile-friendly infrastructure. Many rely on a combination of both. Wherever they are in that journey, we provide the technology and solutions to help them succeed.

Standards of business conduct (SBC):
The Hewlett Packard Enterprise Standards of Business Conduct (SBC) embody the fundamental principles that govern our ethical and legal obligations to Hewlett Packard Enterprise. They pertain not only to our conduct within the company but also to conduct involving our customers, channel partners, suppliers and competitors.
Read more about how we win the right way.

Equal Opportunity Employer (EEO):
Hewlett Packard Enterprise provides equal employment opportunity to any employee or applicant without regard to sex, gender, color, race, ethnicity, religion, creed, national origin, ancestry, citizenship, age, marital status, sexual orientation, gender identity and expression, physical or mental disability, medical condition, pregnancy, protected veteran status, uniformed service status, familial status, genetic information, political affiliation, or any other characteristic protected by federal, state, or local law.
Please click here: Equal Employment Opportunity.
If you’d like more information about your EEO right as an applicant under the law, please click here: Equal Employment Opportunity is the Law
Equal Employment Opportunity is the Law - Supplement

Accessibility
Hewlett Packard Enterprise is committed to working with and providing reasonable accommodation to qualified individuals with physical and mental disabilities. If you need assistance in filling out the employment application or require a reasonable accommodation while seeking employment, please e-mail global_talent_acquisition@hpe.com.
Note: This option is reserved for applicants needing a reasonable accommodation related to a disability.


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Standorte

Hewlett Packard Enterprise Ratingen, DE
Hewlett Packard Enterprise Böblingen, DE
Hewlett Packard Enterprise Dornach-Ascheim, DE
Hewlett Packard Enterprise Bad Homburg, DE
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