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Hochschulabsolvent (m/w) Digital HR Consulting - Human Resource Cloud Technologies

  • Veröffentlicht am 14.09.2018
  • Festanstellung
  • Berlin, Düsseldorf
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    Frankfurt a. M.,
    Hamburg,
    München
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Hochschulabsolvent (m/w) Digital HR Consulting - Human Resource Cloud Technologies

Deine Aufgaben:

  • HR Transformations- und IT-Projekte managen - Als Consultant im People & Organisation Team berätst du führende Unternehmen im Rahmen der Optimierung und Wertbeitragssteigerung ihrer Personalfunktion.
  • HR Technologien - Im People & Organisation HR-IT Team bist du verantwortlich für Human Ressource Software Implementierungen im Personalwesen führender Unternehmen. Dies beinhaltet das Design, die Optimierung und Implementierung von HR-IT Systemen sowie die Entwicklung der Integrationsprozesse und Unterstützungsfunktionen.
  • HR-Konzepte strategisch entwickeln und implementieren - Du navigierst unsere internationalen Kunden entlang des gesamten HR-Leistungsportfolios unserer Beratung: von Design, Analyse und Optimierung von HR Strategien, Prozessen und Organisation bis zur IT-seitigen Implementierung.
  • Veränderungen begleiten - Des Weiteren befasst du dich mit der Entwicklung von HR Mitarbeitern in neue Rollen (bspw. nach dem 3-Säulen-Modell), der Einführung von HR Cloud Solutions oder begleitest unsere Kunden in HR Outsourcing-Projekten.
  • Akquise unterstützen - Bei der Erstellung von Angeboten wirkst du aktiv mit und begleitest Angebotsprozesse bzw. Angebotsteile zu den oben genannten Themen.
  • Karrierechancen nutzen - Du profitierest von exzellenten Karriereperspektiven in einem dynamischen und schnell wachsenden Umfeld kombiniert mit einem umfassenden und genau auf deine Bedürfnisse zugeschnittenen Schulungsangebot, zum Beispiel im Rahmen von anerkannten Zertifizierungen.

Dein Profil:

  • Dein Studium mit wirtschaftswissenschaftlichem oder informationstechnischem Schwerpunkt, idealerweise mit dem Fokus Personal, hast du zügig und überdurchschnittlich abgeschlossen.
  • Du hast Interesse an einer Ausbildung zum SaaS Berater im Bereich Human Resource Cloud Technologien (z. B. SuccessFactors, Workday) durch die Teilnahme an unserem 7-wöchigen Trainingsprogramm inklusive offiziellen SaaS Schulungen und Einzelcoachings unserer erfahrenen SaaS Berater.
  • Du verfügst über herausragende konzeptionelle und analytische Fähigkeiten verbunden mit einem breiten Verständnis der Aufgaben, Abläufe, Prozesse und Organisationsformen im Personalwesen.
  • Zudem kennst du dich mit aktuellen Trends und Entwicklungen im HR Prozess- und Organisationsumfeld aus.
  • Du interessierest dich für aktuelle Trends und Entwicklungen im HR-IT Prozess- und Systemintegrationsumfeld. Dabei ist ein Verständnis für HR Technologien wünschenswert.
  • Du hast dich als Teamplayer bewiesen und trittst überzeugend auf. Du bist offen und lernfreudig und hast Freude daran, dein Wissen weiterzugeben.
  • Hervorragende MS-Office- und Englischkenntnisse im Beratungskontext sind für dich selbstverständlich.

Der Geschäftsbereich:

In unserem Geschäftsbereich Advisory verknüpfen wir fundierte Beratungskompetenz mit spezifischem Branchen-Kenntnissen. Als Teil unseres Teams gestaltest du Prozesse, Organisationen oder IT-Systeme und berätst namhafte Unternehmen zu betriebs- und finanzwirtschaftlichen sowie regulatorischen Themen. Oder du begleitest den gesamten Transaktionsprozess und machst Unternehmen fit für die Zukunft. In allen Bereichen bieten wir unseren Kunden einzigartige Lösungen – von der Strategie bis zur Umsetzung.

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Hier findest du weitere Informationen.

Kontakt:

Tanja Bode,
0201 438-1112

Jobcode: C-101476

Standorte

PwC 80687 München, DE
PwC 22297 Hamburg, DE
PwC 60439 Frankfurt a. M., DE
PwC 40227 Düsseldorf, DE
PwC 10785 Berlin, DE

Über PwC

Du hast Talent. Wir sind ein internationales Netzwerk aus 236.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die ihr Wissen, ihre Erfahrungen und ihre Ideen miteinander teilen. Du suchst einen herausfordernden, spannenden Job. Wir bieten dir als weltweit führende Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft ein Maximum an Möglichkeiten für einen Karriereweg nach deinen Vorstellungen. Du möchtest Verantwortung für deine Ergebnisse übernehmen, Lösungen gemeinsam mit dem Kunden entwickeln und einen Arbeitgeber mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht und Wertschätzung geprägt sind.


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