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Senior Android Entwickler (d/m/w)

  • Veröffentlicht am 01.10.2019
  • Festanstellung
  • Berlin
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Senior Android Entwickler (d/m/w)

Unser Auftraggeber ist die Tochter eines internationalen deutschen A-Players. Als innovative Oase im Konzernumfeld erschafft man nicht nur neue, unkomplizierte Interaktionswege, sondern erspart den Kunden auch viel Zeit und Geld. Kurzum: Hier trifft der Rückhalt eines Branchenriesen auf die Chancen und Benefits, die ein junges Unternehmen mit sich bringt – und Sie können in Berlin dabei sein.

Als Senior Android-Entwickler (d/m/w) steigen Sie in ein agiles und crossfunktionales Dev-Team ein, um eine ganze Reihe von Apps für in- und externe Kunden (weiter) zu entwickeln. Zudem coachen Sie Kolleg*nnen, sind bei Fragen rund um Architektur und Tooling dabei und fungieren als Sparrings- und Ansprechpartner für diverse Stakeholder. Auch DevOps-Themen und (Unit) Testing sind Themen auf der Agenda. Auf geht’s!

Was bietet mir diese Position?
  • innerhalb eines strategisch sehr wichtigen Entwicklungsbereichs mit spannenden Fragestellungen stehen für deren Lösung weitreichende Ressourcen zur Verfügung
  • in den Scrum-Teams (mit 5-8 Kollegen) erwartet Sie beste Arbeitsatmosphäre
  • Hardware und Techs können Sie frei wählen
  • individuelle Weiterbildungen sind hier selbstverständlich
  • Tech Talks und Knowledge Sessions bauen Ihr Wissen nebenbei weiter aus
  • beim Kickern mit den Kollegen geht’s nur um den Spaß an der Freude
  • Obst- und Getränkeflat sind hier inklusive
Was werden meine Aufgaben sein?
  • hier stehen Sie mit Rat und Java Ihrem crossfunktionalen Entwicklungsteam zur Seite
  • auf Basis neuester Techs geht es an die Neu- und Weiterentwicklung einer ganzen Reihe von Apps, sowohl für den internen Gebrauch als auch für externe Kunden
  • die Kolleg*innen freuen sich über Ihre Coachings, zudem werken Sie an übergreifenden Themen wie Architektur, Tooling oder firmenweiten Projekten
  • Sie sind ein wichtiger Sparringspartner für Mobile Architect sowie Delivery Lead und beraten auch Stakeholder bei technischen Fragestellungen prompt und smart
  • bei alldem setzt man auf den klassischen DevOps-Ansatz: wenn man es baut, wirft man es nicht einfach über den nächsten Zaun
  • last but not least sind Sie beim (primär Unit) Testing dabei
Was sollte ich mitbringen?
  • mit einigen Jahren einschlägiger Java- und Android-Erfahrung bilden Sie die Basis
  • klar, dass daher auch Ihre weitreichenden Kenntnisse in nativer Entwicklung mit Java respektive Kotlin und dem Android-SDK mittels Android Studio kommen
  • agile Softwareentwicklung kennen Sie, und zwar nach Scrum
  • in CD/CI kommen Sie bestens zurecht
  • und rund um Testkonzepte, Clean Code, GoF-Patterns, Performance und Datensicherheit sind Sie äußerst fit
  • während Sie auf Softskillseite Lösungorientierung mit einem Auge für Qualität paaren
  • Ihre Deutschkenntnisse müssen nicht 1A sein, B2 darf es aber schon sein ;-)
Was ist ein Plus? (aber keine Voraussetzung)
  • sicherer Umgang mit Xamarin und Frontend-Frameworks kommt hier bestens an
  • auch mit Erfahrungen aus anderen Feldern punktet man hier, etwa DevOps, modularen Apps, Backend-, iOS- oder funktionaler Entwicklung (ideal: Kotlin)
  • Sie haben auch noch Bock auf Reisen? Jetzt reicht es aber ;-)

Wenn Ihnen gefällt, was Sie hier lesen, schicken Sie mir einfach Ihre Unterlagen zu, gerne auch per Mail. In einem ersten Telefonat können wir ganz offen über den Auftraggeber und die Details der Position sprechen.

Viele Grüße

Sabine Pütz
IT-Personalberaterin und Marketing

E-Mail: sabine.puetz@nextlevel.de
Telefon: 0221 - 998 991 979

Location

next level IT-Personalberatung 10178 Berlin, Deutschland
https://www.absolventa.de/stellenangebote/2181597-s-senior-android-entwickler-d-m-w
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