Focus Money Auszeichnung - Beste Jobbörse

7584 Jobs für Berufseinsteiger. Jetzt suchen!

Twitview mit BASF: „Wir können Frauen-Power gebrauchen“

Twitview mit BASF: „Wir können Frauen-Power gebrauchen“

Der weltweit größte Chemiekonzern BASF mit Sitz in Ludwigshafen bietet spannende Jobs und internationale Herausforderungen. Auch auf dem Social Media Parkett sichtet man den Chemieriesen immer häufiger. Die Jobbörse ABSOLVENTA hat per Twitview bei Nina Paulus (Employer Branding & Kommunikation Europa, l.), Dr. Valentine Reimer (Rekrutierung Europa, m.) und Dr. Sarah Ulmschneider (Rekrutierung Europa, r.) nachgefragt.

Twitview mit BASF über Recruiting per Social Media Warum twittert BASF eigentlich?
Um Interessierte zeitnah über Neuigkeiten rund um BASF als Arbeitgeber zu informieren - und um spannende Stellen zu posten. #twitview

Und seit wann genau sind Sie hier bei Twitter schon aktiv mit Ihrem Account?
Seit Juli 2009. Und seit etwa 3 Wochen mit unserem 2. Account @BASFCareer, wo wir über Neuigkeiten auf Englisch informieren.

Und wer bei BASF hatte die Idee dazu zu zwitschern?
Unser Chef, intern nur „MK“ genannt, kam aus dem Urlaub zurück und fragte: Warum sind wir da eigentlich nicht dabei?

Twittern eigentlich "nur" Sie für BASF oder steht ein ganzes Team dahinter?
Außer MK sind wir mehrere Kollegen aus dem Personalmarketing. Jeder kann eigenständig über Themen in seinem Arbeitsfeld twittern.

Spüren Sie den "War for Talent"? Sprich: Ist es schwierig, guten Nachwuchs zu finden?
Es wird schwieriger. Nicht nur im Bereich Hochschulabsolventen und Professionals, sondern auch für verschiedene Ausbildungsberufe.

Und versprechen Sie sich auch ganz konkret Bewerbungen über Twitter oder ist es reines Employer Branding?
Klar, da wir bei Twitter gelegentlich auch Stellen veröffentlichen, freuen wir uns natürlich über Bewerbungen.

Mal abgesehen von Twitter - wo ist BASF noch im Social Media Bereich unterwegs?
Auf Facebook sind wir mit einer englischen (BASF Career) und deutschen (BASF Karriere) Fanpage aktiv.

Haben Sie weitere Online Aktionen?
Ja, vom 29.06.-01.07. bei der 1.Virtuellen Career Fair & vom 01.08.-31.01 bei der Web-Azubi-Messe Einstieg. Details auf Facebook.

Erzählen Sie uns doch bitte von einer spannenden Vakanz bei BASF. Wo suchen Sie derzeit neue Mitarbeiter?
Wir suchen einen Manager für Web-PR, einen Experten in Social Media Themen sozusagen. http://tinyurl.com/yljtdkw

Sucht BASF nur im Bereich Chemie? Werden Berufserfahrene aus anderen Branchen gesucht? Wer sind die Ansprechpartner?
Vielfalt ist unser Prinzip. Wir suchen auch Ingenieure und Wirtschafts- u. Geisteswissenschaftler http://bit.ly/disziplinen Natürlich suchen wir auch Berufserfahrene aus diesen Bereichen. Ansprechpartner ist unser Recruiting-Service über unsere Website oder der Tel-Nummer 00800-33-0000-33. Oder per Mail an jobs@basf.com

Wie bewirbt man sich am besten bei BASF?
Am besten online - auf eine bestehende Vakanz oder auch per Initiativbewerbung. Per eMail und per Post ist auch möglich.

Welche Qualifikationen sollte der ideale Bewerber bei Ihnen mitbringen?
Das hängt stark von der zu besetzenden Stelle ab. Fachlich wie auch persönliche Qualifikationen sind gleichermaßen wichtig. http://tinyurl.com/ycq8qwz

Welche Stellen werden über Twitter veröffentlicht? Dringend zu besetzen oder Mischung aus allen Bereichen?
Wir twittern eine bunte Mischung aus allen Bereichen, bei denen wir erwarten, dass wir bei Twitter auch die richtige Zielgruppe erreichen.

Wie realistisch ist es bei der BASF eingestellt zu werden? Wie viele ihrer (eingeladenen) Bewerber erhalten ein Angebot?
Dazu gibt es keine Quote - wer in der Interviewrunde überzeugt, hat beste Chancen, ein Angebot zu erhalten. http://bit.ly/98A3yr

Warum sollte man sich denn bei BASF bewerben? Gibt es besondere Alleinstellungsmerkmale?
BASF bietet eine unglaubliche Breite & Tiefe an Möglichkeiten in einem innovativen, internationalen & erfolgreichen Unternehmen.

Wie können Bewerber neben dem Internetauftritt mehr über Sie erfahren?
Am besten auf einer Messe mit uns in Kontakt treten oder über Facebook. Mehrmals im Jahr gibt’s auch Workshops an BASF-Standorten.

Gibt es spezielle Events, auf die Sie aufmerksam machen möchten?
Aktuelle Termine findet man immer unter http://tinyurl.com/y953spw

Wie sehr spielen erzeugte Inhalte der Bewerber in sozialen Netzwerken eine Rolle während des Recruiting-Prozesses?
Sie spielen für uns keine Rolle. Wir schauen uns die Bewerbungsunterlagen an & lernen die Bewerber am Interviewtag besser kennen.

Wie sehen Sie den möglichen Konflikt zwischen Offenheit im Web 2.0 und Corporate Communications?
Konstruktiv. Weder das eine noch das andere ist künftig verzichtbar. Das Thema wird bei uns offen angegangen, nicht angstgetrieben.

Wie “spontan” können Sie kommunizieren? Gibt es so etwas wie Richtlinien oder eher ein Gefühl?
Viele Entscheidungen werden spontan getroffen, diese werden aber durch allgemeine Richtlinien unterstützt.

In wie vielen Ländern gibt es Standorte der BASF und kann man sich innerhalb des kompletten Konzerns bewerben und weiterentwickeln?
In weltweit über 80 Ländern. Eine Bewerbung und Weiterentwicklung ist grundsätzlich überall möglich. Siehe auch www.basf.com/career

In welchen Bereichen bietet BASF Arbeitsplätze an?
Dafür reichen 140 Zeichen leider nicht aus. Hier kann man sich aber schnell einen Überblick verschaffen: http://tinyurl.com/yau628e

Ist die BASF auch familienfreundlich? Wenn ja, inwiefern äußert sich dies?
Es gibt z.B. Möglichkeiten zur Kinderbetreuung, flexible Arbeitszeiten, Seminare für Rückkehrer aus Elternzeit uvm. http://tinyurl.com/ybcaloo

Heutzutage ist Umwelt ein großes Thema, was trägt die BASF zu dem Umweltschutz bei?
Beispw. sparen BASF-Produkte dreimal mehr Treibhausgas ein als bei der Herstellung, Nutzung & Entsorgung aller Produkte ausgestoßen wird.

Gibt es Daten über die Frauenquote bei der BASF?
Etwa 20 Prozent unserer Belegschaft sind Frauen. D.h., dass wir ruhig noch etwas Frauen-Power gebrauchen können :o) #ChefRunzeltStirn

Wie vielfältig ist die Produktpalette der BASF?
Wir haben über 8.000 Verkaufsprodukte, mehr Infos dazu gibt’s auch hier.

Ist Diversity Management ein Thema bei BASF?
Auf jeden Fall. Für den Erfolg von BASF spielt eine Mischung von unterschiedlichen Menschen mit diversen Fähigkeiten eine wichtige Rolle.

Was ist Ihre Message an die Twitterwelt?
News & Infos zu Karriere bei BASF – The Chemical Company gibt´s immer als erstes bei Twitter & Facebook! #twitview

PS: Auch ABSOLVENTA twittert. Folge uns.

Beliebte Artikel aus unserem Karriereguide

Der ausführliche Lebenslauf
CV in Aufsatzform

Der ausführliche Lebenslauf

Ein ausführlicher Lebenslauf ist in der Regel unübersichtlicher als der tabellarische Lebenslauf. Daher wird er auch nur noch von wenigen Arbeitgebern verlangt. ABSOLVENTA gibt Tipps, wie man einen ausführlichen Lebenslauf erstellt, damit er trotzdem übersichtlich und einen guten Eindruck macht.

Zum Artikel
Traineeprogramm: Spezialausbildung für Hochschulabsolventen
Was ist eigentlich ein Traineeprogramm?

Traineeprogramm: Spezialausbildung für Hochschulabsolventen

Ein Traineeprogramm kann sich von Unternehmen zu Unternehmen zum Teil deutlich unterscheiden. Nicht nur inhaltlich sondern auch in Aufbau, Ablauf und der Dauer. Das liegt daran, dass „Traineeprogramm“ kein geschützter Begriff ist. Jedes Unternehmen kann eine Trainee-Stelle anbieten, völlig unabhängig davon, wie das ...

Zum Artikel
Berufseinstieg bei Amoria Bond: Erfahrungen
Insider-Interview

Berufseinstieg bei Amoria Bond: Erfahrungen

Julia Bockhorn (31) hat an der Europäischen Fachhochschule Handelsmanagement studiert, bevor sie als Trainee bei Amoria Bond ins Berufsleben gestartet ist. Mittlerweile ist Julia fest bei Amoria Bond angestellt. Im Gespräch mit ABSOLVENTA gibt sie einen Einblick in den Bewerbungsprozess und beschreibt ihre Aufgaben ...

Zum Artikel