Bewerbung im Bereich Versicherungswesen

Personaler im Bereich Versicherungswesen bevorzugen eine klassische Bewerbung.

Wie schreibe ich eine Bewerbung im Versicherungswesen?

Willst du dich für einen Job im Versicherungswesen bewerben, benötigst du neben einer Vorliebe für Zahlen und wirtschaftlichem Verständnis besonders gute Analysefähigkeiten sowie Kommunikationsstärke. Einstellungsvoraussetzung ist oftmals auch sehr gutes Englisch, da die Branche international aufgestellt ist.

Erfüllst du die wichtigsten Voraussetzungen, heißt es jetzt, ran an die Bewerbung. Damit deine Bewerbungsunterlagen vollständig sind, brauchst du:

• Anschreiben
• Lebenslauf
• Zeugnisse/Anlagen

Die Versicherungsbranche ist allerdings konservativer als beispielsweise die Medienbranche. Heißt: Achte bei deinen Bewerbungsunterlagen auf eine angemessene Ansprache und ein schlichtes Layout.

Ein Anschreiben sollte dich und deine Qualifikationen authentisch präsentieren und einen Einblick in deine Persönlichkeit geben. Jobs bei einer Versicherung erfordern Genauigkeit, Kommunikationsstärke und ein überzeugendes Auftreten. Das Anschreiben ist also auch eine Art erste Arbeitsprobe.

Einleitung

Starte dein Anschreiben am besten mit einem Statement, das individuell ist und unmittelbar die Aufmerksamkeit auf dich lenkt. Vermeide hierbei Floskeln wie „Hiermit bewerbe ich mich für ...“

Hauptteil

Hast du die Aufmerksamkeit des Personalers gewonnen, fängst du im nächsten Abschnitt an, zu erläutern, was deine Fähigkeiten sind, die dich für den Job qualifizieren. Berichte hier zum Beispiel von einem Projekt, das du in deinem Praktikum umgesetzt hast, sage, was du dort konkret gelernt hast und wieso diese Kenntnisse wichtig für die ausgeschriebene Stelle sind. Ganz wichtig, und das nicht nur im Bewerbungsanschreiben für eine Versicherung: Liste nicht einfach stumpf auf, was du getan hast, sondern nenne nur relevante Beispiele.

Schluss

Abschließend sagst du in deinem Versicherungsanschreiben, dass du dich über eine positive Rückmeldung und eine Einladung zum Gespräch freust, nennst deine Gehaltsvorstellungen und ab wann du einsteigen kannst. Vermeide dabei den Konjunktiv. Sofern du das Bewerbungsschreiben nicht online verschickst, fehlt jetzt nur noch deine Unterschrift. Auch deine Kontaktdaten sollten auf dem Anschreiben auf keinen Fall fehlen.

Nicht nur ein überzeugendes Anschreiben gehört in deine Bewerbung im Versicherungswesen; auch mit deinem Lebenslauf solltest du den Personaler von dir überzeugen können. Was genau in den Lebenslauf gehört, zeigen wir dir jetzt:

Bildungsweg

In diesem Abschnitt schilderst du deine bisherige schulischen Station, zum Beispiel dein Studium, deine Ausbildung oder dein Schulabschluss. Dabei gibst du den höchsten Abschluss zuerst an – das bedeutet, du gehst hier anti-chronologisch vor.

Berufserfahrung

Auch die Berufserfahrung solltest du anti-chronologisch vorstellen, sprich deine aktuellste Position steht an erster Stelle. Du kannst in diesem Teil des Lebenslauf auf alle relevante Berufserfahrungen eingehen, sprich auch Nebenjobs, Praktika oder Werkstudententätigkeiten.

Fähigkeiten

Neben deinen schulischen Leistungen und deinem beruflichen Werdegang dürfen deine spezifischen Kenntnisse und Fähigkeiten nicht im Lebenslauf fehlen. Sprichst du beispielsweise eine Fremdsprache oder hast einen Kurs im Bereich Excel absolviert, dann solltest du dies hier angeben.

Wo bewerbe ich mich im Versicherungswesen?

Du kannst dich im Versicherungswesen ganz klassisch bei Versicherungsgesellschaften, Kreditinstituten oder Inkassobüros bewerben. Ob du dabei lieber für einen kleinen Familienbetrieb oder einen multinationalen Großkonzern arbeiten willst, ist dir überlassen. Je nachdem, in welchen Bereich du dich spezialisierst, kannst du im Versicherungswesen aber auch bei einer Unternehmungsberatung oder einem Versicherungsmakler arbeiten.

Hast du deine Bewerbung für ein Stellenangebot als Versicherungskaufmann oder Versicherungskauffrau abgeschickt, ist der nächste Schritt oftmals ein Einstellungstest. Es handelt sich dabei um einen schriftlichen Eignungstest mit einem hohen Multiple-Choice-Anteil, der eine Mischung aus einem Leistungs- und Konzentrationstest, einem Persönlichkeitstest und einem Intelligenztest darstellt. Mit einer guten Allgemeinbildung, guten schulischen Leistungen und einem Interesse an aktuellen finanzwirtschaftlichen Fragen stehen die Chancen gut, dass du diesen Test bestehst.

• Versuche dich im Persönlichkeitstest authentisch darzustellen. Da du als Versicherungskaufmann viel mit Kunden zusammenarbeitest, solltest du dich möglichst freundlich und empathisch zeigen.

• Durch Fragen zu Themen wie Dreisatz oder Zins- und Währungsrechnung werden deine mathematischen Fähigkeiten auf die Probe gestellt. Logisches Denkvermögen wird oft durch Zahlenreihen getestet, die fortgesetzt werden sollen.

• Weiterhin können Fragen zum Testen des Ausdrucksvermögens sowie Grammatik und Rechtschreibung gestellt werden.

Beispielfragen für den Einstellungstest im Versicherungswesen

Hier bekommst du alle Infos für einen erfolgreichen Berufseinstieg im Steuerwesen.