3085 Jobs passen zu "Young Professionals"

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Stellenangebote für Young Professionals

Großes Angebot an Jobs für Young Professionals aller Fachrichtungen – von Wirtschaft über Informatik und Ingenieurwesen bis zu Geisteswissenschaften. Die Jobangebote im ABSOLVENTA-Stellenmarkt richten sich zu einem Großteil an junge Akademiker mit erster Berufserfahrung. Jetzt auf Jobsuche gehen!

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Wissenswertes

Jobs für Young Professionals

Young Professionals sind Akademiker mit erster Berufserfahrung. Die Jobbörse ABSOLVENTA hilft ihnen, den nächsten Karriereschritt zu machen und gibt ihnen dazu alle wichtigen Instrumente für eine erfolgreiche Karriere an die Hand: Neben Stellenangeboten auch Jobanfragen von Unternehmen, kostenlose Karriere-Seminare und einen hilfreichen Karriereguide.


Großer Stellenmarkt

Der ABSOLVENTA-Stellenmarkt beinhaltet tausende Jobs für Young Professionals. Die Jobangebote sind allesamt aktuell und stammen aus den verschiedensten Branchen und Bereichen. Dazu zählen u.a. Finance-Jobs, Technik-Jobs, IT-Jobs oder Stellenangebote für Juristen.

Aktiv oder passiv auf Jobs bewerben

Young Professionals können sich über die Jobbörse ABSOLVENTA mit einem einzigen Bewerberprofil auf hunderte Stellenangebote von Firmen jeder Größe und aus zahlreichen Branchen bewerben. Dazu können Bewerber auch Zeugnisse und andere bewerbungsrelevante Dokumente hochladen und diese bei einer Online-Bewerbung über die Jobbörse ABSOLVENTA direkt an Personaler und Recruiter mitschicken.

Nach dem Motto „Gefunden werden statt bewerben“ können Young Professionals sich über ABSOLVENTA auch „passiv“ bewerben und Jobanfragen von Firmen erhalten. Dazu stellen sie nach der Registrierung auf Absolventa.de ihren Lebenslauf in der CV-Datenbank online. Alternativ kann man auch einfach seine Daten aus seinem Xing- oder LinkedIn-Profil mit einem Knopfdruck importieren. Personalverantwortliche können dann nach Young Professionals als neue Mitarbeiter für ihre Firma suchen. Bei Interesse an einem Kandidaten erfolgt die Kontaktanbahnung über ABSOLVENTA, da die Lebensläufe für die Unternehmen anonymisiert sind.

Insbesondere für Young Professionals sind solche Bewerberdatenbanken eine praktische wie angenehme Variante, sich neue Jobangebote unterbreiten zu lassen.Gut ausgebildete Menschen mit erster Berufserfahrung sind am Arbeitsmarkt heiß begehrt, die Chancen, auf diese Weise gute Angebote zu erhalten sind dementsprechend gut. Das gilt vor allem, wenn man sein Studium in den Bereichen IT, Ingenieurwesen oder Wirtschaft absolviert hat.

Hilfestellung für die Karriere

Der umfangreiche Karriereguide informiert Young Professionals zu den unterschiedlichsten Karrierefragen: von der Bewerbung über Fallstudien und das Arbeitsrecht bis zum Gehalt. Mit den Informationen können sich Young Professionals optimal auf das nächste Personalauswahlverfahren vorbereiten. Die kostenlose Gehaltsanalyse hilft bei der Ermittlung des angemessenen Gehalts. Im Jobmesse-Kalender sind zudem alle anstehenden Karrieremessen aufgelistet. Wir wünschen allen Young Professionals viel Erfolg für die Jobsuche!