Über 150.000 registrierte Studenten, Absolventen und Young Professionals warten auf Sie.
E-Recruiting
Aktive Suche mit der Lebenslaufdatenbank
Passive Suche durch klassische Stellenangeboten
Flatrate-Preise nach Unternehmensgröße gestaffelt
E-Recruiting nach Maß
Egal ob aktive Personalsuche in der Lebenslaufdatenbank oder passive Personalsuche mit klassischen Stellenanzeigen. ABSOLVENTA bietet Ihnen beides. Mit über 150.000 registrierten Profilen von Studenten, Absolventen und Young Professionals ist ABSOLVENTA die größte Jobbörse für junge Akademiker im deutschsprachigen Raum und bietet für die zielgenaue Personalsuche vielfältige E–Recruiting–Möglichkeiten.
Beim E-Recruitung mit ABSOLVENTA haben Sie stets volle Kostenkontrolle. Unsere Preise richten sich nach der Unternehmensgröße und alle Leistungen sind als Flatrate buchbar. So finden Sie das für Ihre Personalsuche passende Preis– und Recruitingmodell, um an die richtigen Kandidaten zu gelangen.
Stellenangebote schalten
Mit der passiven Personalsuche via Stellenanzeigen erreichen Sie pro Monat über 150.000 jobinteressierte Studenten, Absolventen und Young Professionals.
Für einen monatlichen Fixbetrag können Sie beliebig viele Stellenanzeigen aufgeben. Bei regelmäßigem Personalbedarf empfehlen wir eine Jahresflatrate, die wir mit 20% Rabatt belohnen. Spezielle Branchen wie Ingenieur-, Finanz- und Personaldienstleister erhalten auf Anfrage gesonderte Angebote.
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Lebenslaufdatenbank
Innovative Suchtechnologie mit vielen Suchmöglichkeiten, einfache Bedienung und Ergebnisse in Echtzeit – dafür steht die Absolventa-Lebenslaufdatenbank. Mit weit über 50.000 aktiven Kandidatenprofilen aus den gesuchten Bereichen wie Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwissenschaften und IT werden Sie garantiert schnell bei uns fündig. Sie gehen aktiv auf passende Kandidaten zu und stellen die vakante Position vor. Durch die direkte Kandidatenansprache verschaffen Sie sich entscheidende Vorteile im „War for Talents“.
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All Inclusive
Gehen Sie beide Wege und verschaffen Sie sich maximale Aufmerksamkeit. Mit der „All-inclusive-Flatrate“ von ABSOLVENTA kombinieren Sie die Datenbankflatrate mit dem schalten beliebig vieler Stellenanzeigen. Als „All-inclusive-Kunde“ kommen Sie außerdem in den Genuss bevorzugter Angebote im Bereich Employer Branding. So erhalten Sie einen optimalen Recruiting-Mix für eine erfolgreiche Personalsuche.
Preisliste
Tarife *(Preise pro Monat) |
Datenbank-Flatunbegrenzt auf unsereDatenbank zugreifen |
Stellenanzeigen-Flatunbegrenzt Stellenanzeigenauf unserer Plattform schalten |
All-Inclusivevereint beide Tarife ineiner günstigen Flatrate |
|---|---|---|---|
| Download PDF | Jetzt Wählen! | Jetzt Wählen! | Jetzt Wählen! |
| bis 20 Mitarbeiter | 100,00€ | 100,00€ | 150,00€ |
| 21 bis 100 Mitarbeiter | 200,00€ | 200,00€ | 350,00€ |
| 101 bis 500 Mitarbeiter | 300,00€ | 400,00€ | 600,00€ |
| 501 bis 3000 Mitarbeiter | 400,00€ | 600,00€ | 850,00€ |
| über 3000 Mitarbeiter | 500,00€ | 800,00€ | 1100,00€ |
* Personal-, Ingenieur- und Finanzdienstleister sind von diesem Angebot ausgenommen und erhalten ein individuelles Angebot von uns
E-Recruiting mit ABSOLVENTA
Per E-Recruiting über die Jobbörse ABSOLVENTA können Unternehmen ihren Bedarf an akademischem Nachwuchs kostengünstig und mit wenig Zeitaufwand sicherstellen.
Das E-Recruiting-Angebot umfasst die Nutzung der Absolventa-Lebenslaufdatenbank mit mehr als 150.000 registrierten Profilen junger Akademiker, das Schalten von Stellenanzeigen und verschiedene Employer-Branding-Angebote wie Bannerwerbung, E-Mail-Marketing und Firmenprofile. ABSOLVENTA ermöglicht Ihnen das komplette E-Recruiting aus einer Hand.