Die Liste der Bewerbungstipps ist endlos. Ein elementarer Tipp ist die gründliche Vorbereitung. Denn Bewerbungen schreiben sich nicht von selbst, und um eine überzeugende Bewerbungsmappe zu erstellen, braucht es einige Zeit. Zumal jede Bewerbung für den anvisierten Job maßgeschneidert sein sollte
Eine Voraussetzung für ein gutes Anschreiben ist, dass Du Dir die Annonce genau durchliest, damit Du Dein Anschreiben optimal an die Anforderungen des Unternehmens abstimmen kannst. Fange erst an, Dein Motivationsschreiben zu formulieren, wenn Du genügend Übereinstimmungen mit Deinem eigenen Profil gefunden hast. Bewerbungstipp: Lies aus dem Stellenangebot heraus, welche Qualifikationen zwingende Voraussetzung sind, und welche Qualifikationen nur gewünscht sind („zweite Fremdsprache vorteilhaft“, „PHP-Kenntnisse wünschenswert“.) Eine Bewerbung hat in der Regel nur dann Aussicht auf Erfolg, wenn man als Bewerber maximal eine der Pflicht-Anforderungen nicht erfüllt. Gehe in Deinem Anschreiben genau auf die gewünschten Anforderungen ein und bringe Sie mit Deinen Kenntnissen und Kompetenzen in Zusammenhang. Aber Vorsicht: Lügen rächen sich. Kannst Du eine Pflichtvoraussetzung nicht vorweisen, gibst sie aber in Deiner Bewerbung an, kann das in einem Einstellungstest schnell herauskommen. Versuche es deshalb gar nicht erst.
Hast Du das Angebot richtig studiert, geht es an das Unternehmen: Welche Produkte und Dienstleistungen bietet es an? Welche Kunden spricht es an? Wie lautet die Firmenphilosophie? Was wäre Dein Aufgabenbereich? Wer ist der Ansprechpartner für die Stelle? Verfasst Du ein Motivationsschreiben können Dir diese Informationen helfen. Bewerbungstipp: Informiere Dich eingehend über die Firma und die Produkte. Das hilft Dir sowohl bei der Erstellung des Anschreibens als auch bei einem eventuell folgenden Vorstellungsgespräch und liefert Dir Stoff für mögliche Nachfragen.
Personaler mögen keine unnötigen Telefonate mit Bewerbern. Rufe deshalb gar nicht erst an, wenn Du Fragen hast, die bereits durch die Firmenhomepage oder das Stellenangebot beantwortet werden. Stelle stattdessen Fragen zu dem Bewerbungsprozess oder z.B. ob sie eine herkömmliche Bewerbungsmappe gegenüber einer Online-Bewerbung vorziehen. Die oftmals empfohlene Frage, ob die Stelle schon vergeben sei, erübrigt sich wenn das Stellenangebot erst kürzlich erschienen ist. Bewerbungstipp: Erst recherchieren, dann telefonieren! Eine gute Vorbereitung hilft Dir auch beim ersten Telefonkontakt.
Stichpunkte können Dir bei der Strukturierung Deines Anschreibens helfen. Oft ist es so, dass ein Anschreiben weder eine logische noch eine chronologische Folge einhält, da Bewerber versuchen so viel Information wie möglich darin zu verpacken. Vermeide solche Anschreiben, denn für den Leser sind sie unübersichtlich und oft zu wenig auf die wichtigsten Punkte konzentriert. Bewerbungstipp: Mache ein Brainstorming und schreib Deine wichtigsten Erfahrungen und Punkte, die Dich beschreiben auf. Bringe diese Informationen in eine logische Struktur. Das Stellenangebot kann Dir dabei helfen, denn oft sind die geforderten Soft Skills und Berufserfahrungen nach Priorität geordnet. Fange erst nach dem Ordnen mit der eigentlichen Ausformulierung Deines Anschreibens an.
Bewerbungsmappen kaufen ist in den meisten Branchen oft unnötig, da viele Bewerbungen heutzutage online (per Email-Bewerbung oder Onlineformular eingereicht werden). Ist ein Mappenkauf dennoch unumgänglich, dann verzichte auf den Kauf von billigen Plastikmappen. In der Regel ist Kunststoff nicht sehr strapazierfähig und knickt leicht. Die unschönen Ecken können auch sehr leicht durch den Transport auftreten, achte deshalb auf die Qualität der Mappe und kaufe verstärkte Briefumschläge für den Versand, z.B. mit einem Papprücken. Bewerbungstipps: Verzichte auf extravagante Ausführungen, wie etwa doppelklappbare Bewerbungsmappen, die einen gesamten Schreibtisch einnehmen. Zum einen sind sie meist teurer, zum anderen schlecht zu handhaben. Greife lieber auf einfache Systeme wie eine einfach gefalzte Mappe zurück, z.B. mit Klemme. Verwende keinesfalls Prospekthüllen, denn oft werden Bewerbungen nochmals kopiert und an mehrere Personen zur Bewertung übergeben. Für den Versand solltest Du entweder gepolsterte Briefumschläge in Din A4 oder Versandtaschen mit einer Rückenwand kaufen. Bringst Du Deine Bewerbungsmappe selbst bei dem Unternehmen vorbei, benutze eine passende Hülle oder Aktentasche um unschöne Knicke zu vermeiden.
Das neue Top-Thema ist die sogenannte Online-Reputation: Deine Darstellung im Netz. Wenn man Deinen Namen sucht, sollte man nicht nur Deine Fotos von der letzten Party finden. Eine gute Online-Reputation kann Dir weiterhelfen, allerdings funktioniert es auch umgekehrt. Findet ein Personaler, der Deinen Namen in einer Suchmaschine eingibt nur fragwürdige Einträge, könnte Dich das disqualifizieren. Bewerbungstipp: Eine Selbstsuche über verschiedene Suchmaschinen zeigt Dir, wie es um Deine Online-Reputation bestellt ist. Einige Online-Agenturen bieten einen kostenpflichtigen Service an, bei dem alle Negativeinträge für Dich aus dem Internet entfernt werden. Du selbst kannst Deine Online-Reputation unter anderem dadurch schützen, dass Du Profile und Fotoalben nicht frei zugänglich machst. Viele Social Networks und andere Online-Services bieten Dir die Möglichkeit, den Zugriff nur einer bestimmten Nutzergruppe zu ermöglichen. Stelle peinliche Fotos und Geschichten gar nicht erst in das Netz.
Eine Studie hat ergeben, dass viele Bewerber gerade bei Online-Bewerbungen weniger Zeit in ihre Bewerbung investieren. Dadurch schleichen sich viele Fehler ein, wie zum Beispiel Tippfehler, falsche Formatierungen oder misslungene Dateianhänge. Auch Bewerbungsmappen, für die man sich nicht die nötige Zeit nimmt oder nicht ordentlich erstellt, können durch schlechte Kopien, Flüchtigkeitsfehler oder ähnliches an Qualität verlieren. Bewerbungstipp: Nimm Dir für Deine Bewerbung Zeit! Wenn Du Anschreiben und Lebenslauf fertiggestellt hast, dann schlaf noch eine Nacht darüber und lies sie Dir am nächsten Tag noch einmal durch. Lass es am besten auch noch jemand anderen Kontrolle lesen. Ordne Deine Bewerbungsmappe sorgfältig und nach Relevanz. Achte bei Email-Bewerbungen auf mögliche Fehlerquellen wie zu große Dateianhänge oder die korrekte Email-Adresse.
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